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쉽게 배우는 시간외 근무수당! [종류, 계산 방법, 총정리] 근로자들이 가장 관심이 많은건 역시 임금에 관련된 부분이라고 생각합니다. 그 중 예민할 수 밖에 없는 시간외 근무수당에 대해서 지금부터 설명해보도록 하겠습니다. 1. 시간외 근로수당의 개념 시간외근로수당이란 근로기준법 제 56조에 명시되어 있는 내용으로, 규정된 시간을 초과해 근무한 것에 대하여 지급되는 수당을 이야기합니다. 법 조항을 살펴보면 아래와 같이 규정되어 있습니다. 제56조(연장 ·야간 및 휴일 근로) ① 사용자는 연장근로(제53조ㆍ제59조 및 제69조 단서에 따라 연장된 시간의 근로를 말한다)에 대하여는 통상임금의 100분의 50 이상을 가산하여 근로자에게 지급하여야 한다. ② 제1항에도 불구하고 사용자는 휴일근로에 대하여는 다음 각 호의 기준에 따른 금액 이상을 가산하여 근로자에게 지급하여.. 2023. 12. 13.
2024년 육아기 근로시간 단축, 단축근무 대상 확대 [육아기 단축근무 급여] 안녕하세요. 이번에는 저번에 언급한 육아기 근로시간 단축에 대해 이야기 해보려합니다. 1. 육아기 근로시간 단축이란? 육아휴직으로 인한 경력단절 대신 일하는 시간을 줄여 양육의 어려움을 해소하기 위한 제도입니다. 단축 후 근로시간은 주당 15시간 이상이어야 하고, 35시간을 넘어서는 안됩니다. 2. 육아기 근로시간 단축 대상 - 현행 : 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자 - 2024 : 만 12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하의 자녀를 둔 근로자 (7월 시행 예정) 단, 육하휴직을 다 사용하지 않은 근로자가 사용할 수 있습니다. 3. 육아기 단축근무 급여 육아기 근로시간 단축기간 중 급여에 대해서는 일을 한 시간에 대해서는 회사가 지급을 하고, 단축된 시간에 대해서는 고용센터.. 2023. 12. 11.
[천안 맛집] 불당동 유가네 닭갈비!! ( feat. 모다아울렛) 오늘은 겨울인데도 날씨가 너무 따뜻했습니다. 집에만 있을 수 없어서 겸사겸사 외식을 하고 왔습니다. 메뉴는 대학생 시절 즐겨먹던 닭갈비 철판 볶음밥! 프랜차이즈 전통의 유가네 닭갈비를 다녀왔어요. 맞아요. 모두들 아는 그맛이고, 학창시절 최고의 가성비를 자랑했던 그 곳입니다. 주소 : 천안시 서북구 공원로 196, 모다아울렛 펜타포트 6층 영업시간 매일 11:00 ~ 21:00 라스트오더는 20:00 입니다. 들어가는 입구에 있는 큰 메뉴판입니다. 저는 닭갈비철판볶음밥에 쫄면사리를 추가했어요. 기다리는동안 셀프바를 이용해서 밑반찬을 챙겨줍니다. 사실 여기오면 반찬은 샐러드와 물김치 두개만 먹는것 같아요. 역시 양배추샐러드는 케찹마요 드레싱이죠. 샐러드를 잠시 먹는동안 그새 준비되서 나온 대망의 철판볶음밥.. 2023. 12. 9.
간단한 소고기 무국 레시피! 소고기국 끊이는법 [올리의 황금레시피] 혼자서 사는 자취생들을 위한 엄마가해주던 소고기 무국이 먹고싶을때 이것만 따라하면 됩니다. 자 시작해볼게요. 요 약 1. 재료준비 (소고기 씻어서 물기와 핏기 제거, 무는 적당한 크기로 썰어놓기) 2. 팬에 참기름 두르고 소고기 먼저 볶는다. 3. 소고기 겉면이 적당히 익으면 준비한 무를 넣고 같이 볶는다. 4. 고기와 무가 적당히 어우러지게 익고나면 소금, 다시다 넣고 간을 맞춘 육수를 넣고 팔팔 끓인다 (7~10분) 5. 위에 뜬 거품등을 건져내고, 대파와 다진마늘을 넣고 3분정도 추가로 끓여준다. 6. 국그릇에 담아 맛있게 먹는다! 1. 재료준비 소고기 250g, 무 250g, 대파 1대, 다진마늘 1큰술, 소금 1티스푼, 참기름 1큰술 직접 만들어본 소고기 무국 레시피를 공개합니다. 요리를 잘 못.. 2023. 12. 7.
쉽게 이해하는 임신기 근로시간 단축 제도 [임산부, 단축근무, 필요서류,선택이 아닌 권리] 안녕하세요 올리씨입니다. 오늘은 임신기 근로시간 단축에 대해서 설명드리려고 합니다. 임산부 단축근무제도 라고도 하는데요. 이는 임산부의 총 근로시간을 줄여 임산부가 중요한 시기에 보호받을 수 있도록 배려하는 제도입니다. 근로기준법 제 74조에는 임산부의 보호에 대해 명시하고 있습니다. 1. 내 용 그 중 제 7항에서 임산부 단축근무제도에 대해 설명하고 있는데 임산부는 1일 2시간의 근로시간 단축을 신청할 수 있으며 사용자는 이를 허용해야 한다고 언급되어 있습니다. 2. 적용 대상 모든 임산부가 단축근무제도를 이용할 수 있는 것은 아니고, 이 제도를 이용할 수 있는 시기가 정해져 있습니다. 임신 12주 이내 또는 36주 이후에 있는 여성근로자는 단축근무제도를 이용할 수 있습니다. 근무시간 단축은 1일 2시.. 2023. 11. 30.
오랜만에 왔습니다. 블로그를 일년 넘게 쉬었는데요. 이제라도 다시 시작해보려고 합니다. 23년도도 끝나가고 내년 계획을 다시 하나, 둘 세우고 있는데 그중 하나가 꾸준히 일주일에 하나라도 블로그에 업로드 하기입니다. 다시 시작되는 올리씨네 이야기 지켜봐주세요. 감사합니다. 2023. 11. 30.
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